6月11日上午，365英国上市公司官网在实验1-A301教室开展2026年就业胜任力提升工程之教师招聘面试技能“一对一”精准辅导活动。本次活动由李细妹老师担任辅导老师，2026届学生参与本次试讲实训。

活动现场，参训学生们依次进行模拟试讲展示。李细妹老师全程辅导，她结合教师招聘面试标准、学科教材内容及试讲整体流程，对每位学生的表现进行逐一点评与专业指导。针对同学们试讲过程中出现的流程疏漏、案例选用不当等问题，李细妹老师现场示范标准授课流程，逐一纠正不足。

李细妹老师强调试讲各项关键注意事项：授课过程需做到讲写结合，避免只顾板书疏于讲解；注重个人仪容仪表与言行举止；面对考场突发状况应沉着冷静，强化课堂临场把控能力；课程导入环节选用有把握的内容。同时，她勉励全体同学放平心态、从容应考，祝愿大家在正式招聘面试中发挥出最佳水平，顺利斩获理想岗位。

本次一对一精准辅导紧扣教师岗位面试实际需求，有效提升了毕业生的临场应变与面试综合能力。学院后续将继续开展相关就业帮扶活动，为学子们顺利走上教师岗位、实现优质就业筑牢坚实基础。

摄影：刘佳军

撰稿：何珊

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